Создание механизма премирования сотрудников как элемента системы оценки качества образования учреждения дополнительного профессионального образования (архив)
Опыт организации
I.14 Опыт успешно реализованных проектов организации-соискателя (опыт в ФЦПРО, ГПРО, других региональных, федеральных, международных программ). Указывается за последние 5 лет.
№ п/п | Наименование проекта(программы) | Период реализации | Виды работ |
---|---|---|---|
Региональный | |||
1 | Мобильная регионально-мунициапальная методическая служба | Разработка и внедрение механизмов тьюторского сопровождения специалиста в процессе непрерывного повышения квалификации | |
Федеральный | |||
1 | Общественно-активные школы: новое поколение | Обучение на тренинговых сессиях команд пилотных школ членами Координационного совета ОАШ | |
2 | Компьютер для школьника | Повышение квалификации | |
3 | Дистанционное обучение детей с ограниченными возможностями | Создание центра Обучение детей | |
4 | Информатизация системы образования | Повышение квалификации работников образования | |
5 | Разработка и апробация модели многовекторной системы непрерывного образования (повышения квалификации) директоров школ в системе общего образования РФ | Повышение квалификации руководителей ОУ | |
Международный | |||
1 | Развитие семейных форм устройства детей-сирот в Архангельской области | -разработка и апробация модели семейного устройства детей-сирот в муниципальных образованиях с учетом специфики социальной инфраструктуры муниципалитетов; -повышение квалификации | |
2 | Семья для ребенка | -подготовка, информационно-методическое сопровождение специалистов, работающих в сфере семейного устройства детей-сирот; -оказание поддержки в сопровождении приемных семей муниципальным образованиям, развивающим семейное устройство детей-сирот; - обобщение опыта семейного устройства детей-сирот на территории Архангельской области | |
3 | Intel: Обучение для будущего | Повышение квалификации работников образования |
I.14.1 Опыт успешно реализованных проектов руководителя организации-соискателя (если не совпадает с проектами организации). Указывается за последние 5 лет.
№ п/п | Наименование проекта(программы) | Период реализации | Виды работ |
---|---|---|---|
Региональный | |||
1 | Мобильная регионально-мунициапальная методическая служба | Разработка и внедрение механизмов тьюторского сопровождения специалиста в процессе непрерывного повышения квалификации | |
Федеральный | |||
1 | Общественно-активные школы: новое поколение | Обучение на тренинговых сессиях команд пилотных школ членами Координационного совета ОАШ | |
2 | Компьютер для школьника | Повышение квалификации | |
3 | Дистанционное обучение детей с ограниченными возможностями | Создание центра Обучение детей | |
4 | Информатизация системы образования | Повышение квалификации работников образования | |
5 | Разработка и апробация модели многовекторной системы непрерывного образования (повышения квалификации) директоров школ в системе общего образования РФ | Повышение квалификации руководителей ОУ | |
Международный | |||
1 | Развитие семейных форм устройства детей-сирот в Архангельской области | -разработка и апробация модели семейного устройства детей-сирот в муниципальных образованиях с учетом специфики социальной инфраструктуры муниципалитетов; -повышение квалификации | |
2 | Семья для ребенка | -подготовка, информационно-методическое сопровождение специалистов, работающих в сфере семейного устройства детей-сирот; -оказание поддержки в сопровождении приемных семей муниципальным образованиям, развивающим семейное устройство детей-сирот; - обобщение опыта семейного устройства детей-сирот на территории Архангельской области | |
3 | Intel: Обучение для будущего | Повышение квалификации работников образования |