Разработка и внедрение методики проектирования кастомизированных дополнительных профессиональных программ на основе прогнозирования квалификационных дефицитов (архив)
Планируемое ресурсное обеспечение организации-соискателя
Финансовое обеспечение реализации инновационного образовательного проекта организации-соискателя, тыс. рублей
| Источник финансирования реализации инновационного образовательного проекта | Планируемые статьи расходов при реализации инновационного образовательного проекта |
|---|---|
| Из собственных средств ФГБОУ ВО УГАТУ: 3 000 000, 00 руб. Из средств Минобрнауки 6 000 000, 00 руб. Всего 9 000 000, 00 руб. | Из собственных средств ФГБОУ ВО УГАТУ: В 2018 г.: 1 500 000, 00 руб. В 2019 г.: 500 000, 00 руб. В 2020 г.: 500 000, 00 руб. В 2021 г.: 250 000, 00 руб. В 2022 г.: 250 000, 00 руб. Из средств Минобрнауки: В 2018 г.: 2 000 000, 00 руб. В 2019 г.: 1 000 000, 00 руб. В 2020 г.: 1 000 000, 00 руб. В 2021 г.: 1 000 000, 00 руб. В 2022 г.: 1 000 000, 00 руб. |
Кадровое обеспечение организации-соискателя при реализации инновационного образовательного проекта
| № | ФИО специалиста | Место работы, должность, ученая степень, ученое звание специалиста (при наличии) | Опыт работы специалиста в международных, федеральных и региональных проектах в сфере образования и науки за последние 5 лет | Функции специалиста в рамках реализации инновационного образовательного проекта |
|---|---|---|---|---|
| 1 | Зарипов Наиль Гарифьянович | проректор по учебной работе, доктор технических наук, профессор | Президентская программа повышения квалификации инженерных кадров, Ведомственная целевая программа повышения квалификации инженерно-технических кадров, Республиканская программа по снижению напряженности на рынке труда | руководитель |
| 2 | Уразбахтин Рустем Нурович | директор центра дополнительного образования, кандидат технических наук, доцент | Президентская программа повышения квалификации инженерных кадров, Ведомственная целевая программа повышения квалификации инженерно-технических кадров, Республиканская программа по снижению напряженности на рынке труда | исполнитель |
| 3 | Шехтман Семен Романович | декан вечернего факультета, доктор технических наук, доцент | Президентская программа повышения квалификации инженерных кадров, Ведомственная целевая программа повышения квалификации инженерно-технических кадров, Республиканская программа по снижению напряженности на рынке труда | исполнитель |
| 4 | Косьяненко Наталия Геннадьевна | начальник учебного управления, кандидат экономических наук, доцент | Президентская программа повышения квалификации инженерных кадров, Ведомственная целевая программа повышения квалификации инженерно-технических кадров, Республиканская программа по снижению напряженности на рынке труда, «Новые кадры ОПК» | исполнитель |
| 5 | Лакман Ирина Александровна | Начальник отдела образовательных программ и методического обеспечения программ магистратуры и аспирантуры, кандидат технических наук, доцент | Президентская программа повышения квалификации инженерных кадров, Ведомственная целевая программа повышения квалификации инженерно-технических кадров, Республиканская программа по снижению напряженности на рынке труда | исполнитель |
| 6 | Тлявлин Анвар Зуфарович | Начальник отдела стратегического планирования и мониторинга, кандидат технических наук, доцент | Президентская программа повышения квалификации инженерных кадров, Ведомственная целевая программа повышения квалификации инженерно-технических кадров, Республиканская программа по снижению напряженности на рынке труда, «Новые кадры ОПК» | исполнитель |
| 7 | Гарипова Гульназ Табрисовна | Начальник отдела образовательных программ и методического обеспечения программ бакалавриата и специалитета | Президентская программа повышения квалификации инженерных кадров, Ведомственная целевая программа повышения квалификации инженерно-технических кадров, Республиканская программа по снижению напряженности на рынке труда | исполнитель |
| 8 | Фецак Сергей Игоревич | доцент кафедры автоматизации технологических процессов, кандидат технических наук, доцент | Президентская программа повышения квалификации инженерных кадров, Ведомственная целевая программа повышения квалификации инженерно-технических кадров, Республиканская программа по снижению напряженности на рынке труда, «Новые кадры ОПК» | исполнитель |
| 9 | Пашали Диана Юрьевна | доцент кафедры электромеханики, кандидат технических наук, доцент | Президентская программа повышения квалификации инженерных кадров, Ведомственная целевая программа повышения квалификации инженерно-технических кадров, Республиканская программа по снижению напряженности на рынке труда | исполнитель |
| 10 | Демин Алексей Юрьевич | профессор кафедры электроники и биомедицинских технологий, доктор технических наук, доцент | Президентская программа повышения квалификации инженерных кадров, Ведомственная целевая программа повышения квалификации инженерно-технических кадров, Республиканская программа по снижению напряженности на рынке труда | исполнитель |
| 11 | Рахманова Юлия Владиславовна | доцент кафедры электромеханики, кандидат технических наук, доцент | Президентская программа повышения квалификации инженерных кадров, Ведомственная целевая программа повышения квалификации инженерно-технических кадров, Республиканская программа по снижению напряженности на рынке труда, «Новые кадры ОПК» | исполнитель |
| 12 | Морозова Елена Сергеевна | старший преподаватель кафедры информационно-измерительной техники | Президентская программа повышения квалификации инженерных кадров, Ведомственная целевая программа повышения квалификации инженерно-технических кадров, Республиканская программа по снижению напряженности на рынке труда | исполнитель |
| 13 | Мезенцева Анастасия Ильфатовна | старший преподаватель кафедры информационно-измерительной техники | Президентская программа повышения квалификации инженерных кадров, Ведомственная целевая программа повышения квалификации инженерно-технических кадров, Республиканская программа по снижению напряженности на рынке труда | исполнитель |
| 14 | Попов Денис Владимирович | доцент кафедры вычислительной математики и кибернетики, кандидат технических наук, доцент | Президентская программа повышения квалификации инженерных кадров, Ведомственная целевая программа повышения квалификации инженерно-технических кадров, Республиканская программа по снижению напряженности на рынке труда | исполнитель |
Нормативное правовое обеспечение при реализации инновационного образовательного проекта
| № | Наименование нормативного правового акта | Краткое обоснование применения нормативного правового акта в рамках реализации инновационного образовательного проекта организации-соискателя |
|---|---|---|
| 1 | Устав ФГБОУ ВО УГАТУ | Дает право заниматься всеми видами деятельности, необходимыми для реализации проекта в полном объеме |
| 2 | Лицензия на право ведения образовательной деятельности | Дает право на ведение образовательного процесса по тематике проекта |
| 3 | Свидетельство о государственной аккредитации | Дает право вести образовательную деятельность по указанным в свидетельстве об аккредитации образовательным программам |
| 4 | Соглашение о взаимодействии университетов, институтов, академий Башкортостана по реализации сетевых образовательных программ или модулей | Дает возможность реализации дополнительных профессиональных программ и основных профессиональных образовательных программ в сетевой форме |
| 5 | Постановление Совета ректоров вузов Республики Башкортостан от 19 октября 2016 года "О методическом центре по развитию квалификаций" | Определяет функции и структуру методического центра по развитию квалификаций РБ, на базе которого будут внедрены и апробированы предлагаемые в проекте методики |
Организации-соисполнители инновационного образовательного проекта (организации-партнеры при реализации инновационного образовательного проекта)
| Наименование организации-соисполнителя инновационного образовательного проекта (организации-партнера при реализации инновационного образовательного проекта) | Основные функции организации-соисполнителя инновационного образовательного проекта (организации-партнера при реализации инновационного образовательного проекта) |
|---|---|
| ПАО Уфимское моторостроительное производственное объединение | Предоставление информации для создания прогнозной модели квалификационных дефицитов сотрудников, участие в разработке прогнозной модели квалификационных дефицитов, участие в разработке методики оценки квалификационных дефицитов сотрудников, участие в разработке методики проектирования кастомизированных образовательных программ дополнительного профессионального образования на основе прогнозирования квалификационных дефицитов, предоставление площадки для внедрения методики проектирования и реализации кастомизированных программ дополнительного профессионального образования, предоставление стажировочных площадок и проведение стажировок преподавателей вузов РБ. |